Duales Studium Business Administration/International Industrial Management (B.A.) Standort: Berlin, Start 1.9.2026
- Germany - Berlin
Weltweit arbeiten Kolleg:innen bei Pfizer jeden Tag daran das Wohlbefinden, die Prävention, die Behandlungs- und Heilungschancen gegen die schwerwiegenden Erkrankungen unserer Zeit zu verbessern und voranzubringen. Einen Unterschied für alle zu machen, die sich auf uns verlassen, daran arbeiten wir seit mehr als 170 Jahren.
Wir suchen Jahr für Jahr neue Talente für ein Duales Studium. Bei uns kannst du einsteigen und gleichzeitig an einer Hochschule studieren. Durch die Kombination von Praxis und Theorie das perfekte Sprungbrett für deine Karriere.
Duales Studium Business Administration/International Industrial Management (B.A.)
Standort: Berlin
Start 1.9.2026
Bitte reiche bei deiner Online Bewerbung ein Anschreiben, Lebenslauf und die letzten beiden Schulzeugnisse ein.
Das erwartet dich:
Hier ein Videoeinblick in das Studium: Eva - Duale Studentin bei Pfizer in Berlin - YouTube
Das Studium bieten wir in Kooperation mit der HWR Berlin (Fachbereich Duales Studium) an. Die praktischen Einblicke erhältst du bei uns am Pfizer Standort in Berlin.
Die Theorie- und Praxisphasen wechseln sich i. d. R. alle 3 Monate ab.
Das Studium dauert 3 Jahre.
Inhalt der Theoriephasen:
Das Studienprogramm vermittelt im ersten Studienabschnitt betriebs- und volkswirtschaftliche Grundkenntnisse, z. B. in den Bereichen:
Fundamentals of International Business
HR Management & Organization
Project Management
Financial Accounting & Controlling
Commercial and tax balance sheets/taxation
Fundamentals of Economics
Business law
Computer Based Analysis of Data
Mathematics & Statistics
Digital Transformation
Weitere Studieninhalte mit dienstleistungsspezifischem und internationalem Fokus sind:
Fundamentals of Industrial Management
Material Management
Production Management
Foreign Expansion Modes
Market Development and Marketing in Selected International Destinations
Managing the Multinational Company
Recent Case Studies in International Management
Digitization in companies
Der Unterricht erfolgt überwiegend in englischer Sprache und mit einem starken internationalen Fokus, begleitende Sprachangebote und die Möglichkeit eines Auslandssemesters fördern die internationale Ausrichtung und runden das Qualifizierungsspektrum ab.
Inhalt der Praxisphasen:
Du lernst die Abteilungen Marketing, Einkauf, Vertrieb, Materialwirtschaft, IT, Personal und Finanzen kennen und arbeitest im Tagesgeschäft und bei Projekten aktiv mit
Du nimmst an Kongressen und Messen teil und kommunizierst mit internen Ansprechpartnern, Agenturen, Ärzten und Apothekern
Du lernst die verschiedenen Therapiegebiete bei Pfizer kennen und erhältst Einblicke in Prozesse der Pharmaindustrie
Darauf kann man sich freuen:
Attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag der Chemischen Industrie Berlin (West), 1.224 € im ersten Lehrjahr
Möglichkeit eines Theoriesemesters im Ausland
flexible Arbeitszeiten bei einer Wochenarbeitszeit von 37,5 Stunden
30 Tage Urlaub pro Jahr
Aufgeschlossene und engagierte Ausbildungsgruppe
Möglichkeiten sich sozial zu engagieren
Gesundheitsprogramme für Mitarbeiter:innen
Ein internationales Arbeitsumfeld
Das bringst du mit:
(Fach-)Abitur mit guten Noten in den Fächern Deutsch, Mathematik und Englisch
Du hast Spaß an wirtschaftlichen Themen und Interesse an der Pharmaindustrie
Du engagierst dich gern auch außerschulisch und hast erste Erfahrungen mit MS Office
Du bist kommunikationsstark und tauschst dich auch gern in englischer Sprache aus
Du arbeitest zielorientiert und zeichnest dich durch eine hohe Lernbereitschaft sowie Teamfähigkeit aus
Bitte reiche bei deiner Online Bewerbung ein Anschreiben, Lebenslauf und die letzten beiden Schulzeugnisse ein.
Wenn uns deine Bewerbung gefällt, laden wir dich im ersten Schritt zu einem kurzen Telefoninterview ein. Im Anschluss geht es dann weiter mit einem persönlichem Interview.
Weiterführende Informationen erhältst du auf unserer Website unter: Arbeiten bei Pfizer Deutschland
Wenn du Fragen hast, melde dich einfach via E-Mail: karriere@pfizer.com
„Breakthroughs that change patients’ lives“ - Unser klares Unternehmensziel ist es, Durchbrüche zu erreichen, die das Leben von PatienInnen verändern. Sie sind der Sinn unseres Tuns. Wenn Sie Teil dieser Vision sein wollen und die gleiche Leidenschaft teilen, ist Pfizer der ideale Ort, um eine Karriere zu beginnen oder um eine erfolgreich fortzusetzen.
Überzeugt?
Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Dateien wie Zeugnisse u.ä. können Sie unter „Meine Berufserfahrung" unter Ihrem Lebenslauf hinzufügen und hochladen).
Bitte beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen ausschließlich Bewerbungen über unsere Plattform annehmen können.
Pfizer garantiert Chancengleichheit während des gesamten Bewerbungsprozesses sowie die Einhaltung der lokalen Gesetzgebungen in den jeweiligen Ländern, in denen Pfizer agiert. Pfizer schließt jegliche diskriminierende Faktoren aus, die u. a. das Geschlecht und Alter, die ethnische Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung, sexuelle Orientierung oder Behinderung betreffen.
Inklusion von Menschen mit Behinderungen
Unser Anliegen ist es, allen Mitarbeitenden zu ermöglichen, dass Sie ihre Fähigkeiten und Kenntnisse voll einbringen und weiterentwickeln können. Wir sind stolz darauf, ein inklusiver Arbeitgeber zu sein, indem wir allen Bewerber:innen gleiche Chancen bieten. Wir ermutigen Sie, sich von Ihrer besten Seite zu zeigen, mit dem Wissen und dem Vertrauen, dass wir alle angemessenen Anpassungen vornehmen werden, um Ihre Bewerbung und Ihre zukünftige Karriere zu unterstützen. Ihre Reise mit Pfizer beginnt hier!
Breakthroughs that change patients’ lives
Research confirms what intuition tells us: that purpose-driven companies perform better, are more innovative, attract and retain the best people, and know how to unleash the power of those people. Pfizer’s purpose—Breakthroughs that change patients' lives—fuels everything we do and reflects our passion for building on our legacy as one of the greatest contributors of good to the world.
Each word in our purpose has meaning and reflects the value we strive to bring to patients and society:
“Breakthroughs” - These are the innovations, scientific and commercial, that we seek to deliver every day. All colleagues, regardless of role, level or location, strive for breakthroughs every day.
“Change” - We want to do more than simply improve patients’ medical conditions; we want to dramatically change their lives for the better.
“Patients’ lives” - We consider not only patients, but everyone they touch—including their families, caregivers, and friends—and everything they love to do. It’s an intentionally holistic view.
Our purpose ensures that patients remain at the center of all we do. We live our purpose by sourcing the best science in the world; partnering with others in the healthcare system to improve access to our medicines; using digital technologies to enhance our drug discovery and development, as well as patient outcomes; and leading the conversation to advocate for pro-innovation/pro-patient policies.
Every decision we make and every action we take is done with the patient in mind—and to nurture an environment where breakthroughs can thrive.
Our Values
To fully realize Pfizer’s purpose, we have established a clear set of expectations regarding “what” we need to achieve for patients and “how” we will go about achieving those goals.
The “how” is represented by four simple, powerful values—courage, excellence, equity, and joy—that define our company and our culture.
Courage: Breakthroughs start by challenging convention, especially in the face of uncertainty or adversity. This happens when we think big, speak up, and are decisive.
Excellence: We can only change patients’ lives when we perform at our best together. This happens when we focus on what matters, agree who does what, and measure our outcomes.
Equity: We believe that every person deserves to be seen, heard, and cared for. This happens when we are inclusive, act with integrity, and reduce healthcare disparities.
Joy: We give ourselves to our work, but it also gives to us. We find joy when we take pride, recognize one another, and have fun.
People Experience
People Experience at Pfizer centers around its most asset: its people. From candidates considering Pfizer job openings to colleagues transitioning to Pfizer alums, the People Experience team provides unwavering support throughout the entire journey.
From benefits, compensation, recruiting, and onboarding to performance, growth, health, wellness, equity, inclusion, workplace, and communication, our focus remains firmly on elevating the overall experience of our people at every step.
Benefits at Pfizer
Pfizer offers competitive compensation and benefits programs designed to meet the diverse needs of our colleagues. Our Pay for Performance Philosophy and Practices reward colleagues based on the contributions they make to our business.
Our Competitive Benefits Programs help our colleagues by:
- Promoting Health and Wellness to help colleagues maintain and improve their physical and mental wellbeing. Pfizer offerings include health and disability insurance, preventative health programs, medical screenings, free or reduced-cost vaccinations, discounts on Pfizer products, mental health support, nutrition and fitness counseling and more.
- Strengthening Colleagues’ Financial Security by providing company contributions to retirement plans, life insurance and financial planning education to help colleagues achieve their financial goals.
- Providing Benefits and Time off for the Moments that Matter to ensure Pfizer colleagues have the time away from the office to recharge, recover and return to work as the best version of themselves. Vacation, Holiday time and Sick time are just the beginning, with a 12 week parental leave policy for both parents of a new born, 10 day of caregiver leave for those times when your family needs you whether it’s a child, spouse or parent, bereavement leave, and additional country-specific programs.
- And so much more, depending on your country and site, Pfizer offers childcare facilities or discount programs, on-site health and/or fitness centers, movement and mindfulness solutions, “Log in for your Day” work flexibility and so much more.
For U.S. based jobs, view an overview of Pfizer’s U.S. benefits program (opens in a new window)